Maestría en Gestión del Desarrollo Regional.


Información general.

Título otorgado: Magíster en Gestión del Desarrollo Regional
Nivel de formación: Maestría
Facultad: Ciencias Económicas y Administrativas
Duración: Cuatro (4) semestres académicos
Registro calificado: 003342 del 21/03/2024 – Vigencia: 7 años
Modalidad: Presencial
Código SNIES: 90666
Lugar de oferta: Pereira, Risaralda


Presentación del programa.


La Maestría se constituye como una comunidad académica comprometida con la investigación, la dinámica empresarial y la influencia de las instituciones en el desarrollo regional. Se destaca por promover un enfoque social, sostenible, económico y ético. En este sentido, se centra en fomentar el diálogo y el debate entre educadores, empresarios, autoridades gubernamentales, organizaciones de la sociedad civil, medios de comunicación y otros actores clave en el panorama del desarrollo regional.

El propósito fundamental de este programa es profundizar en la comprensión de la dinámica del desarrollo regional a través de una sólida base teórica y una investigación integral que aborde sus dimensiones económicas, administrativas y ambientales. Su objetivo es formar profesionales capaces de liderar la formulación e implementación de políticas públicas y estrategias empresariales sectoriales con un alto grado de integridad ética, contribuyendo así a la resolución de los desafíos que obstaculizan el progreso.

La maestría ha identificado dos áreas fundamentales de actuación para los expertos en gestión del desarrollo regional: la gestión desde el sector privado y la gestión desde el ámbito de las políticas públicas. Esto implica la necesidad de integrar conceptos multidisciplinares como la economía, la administración, la innovación y la región, convergiendo en una perspectiva interdisciplinaria que enriquece el enfoque del programa.

Perfil ocupacional.

El graduado de la Maestría puede desempeñarse en los siguientes campos:

• Directivo de departamentos de planeación de empresas públicas y privadas.
• En equipos de trabajo interdisciplinarios para formular planes estratégicos en empresas privadas y planes de desarrollo de entidades públicas y organizaciones no gubernamentales.
• En la dirección de proyectos de diagnóstico de las condiciones del desarrollo regional.
• En procesos de dirección y gestión estratégica de empresas públicas y privadas.
• Consultor en formulación y gestión de políticas públicas en temas regionales.
• Gestor y director de proyectos de desarrollo regional.
• Prestación de servicios de asesoría y consultoría a entidades gubernamentales, en relación con los temas
• Formulación e implementación de políticas de crecimiento económico y desarrollo social, que inciden en las problemáticas de pobreza, desempleo, inequidad en la distribución de ingresos y asignación de los recursos públicos.
• Integración de equipos interdisciplinarios orientados a la elaboración y/o revisión de planes de ordenamiento, en las distintas escalas territoriales.