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Master - Máster Full Time en Dirección de Comunicación Corporativa en Madrid y Barcelona - Madrid - España
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Comentarios sobre Máster Full Time en Dirección de Comunicación Corporativa en Madrid y Barcelona
Contenido
Máster Full Time en Dirección de Marketing y Gestión Comercial.

Campus: Madrid y Barcelona

Convocatoria'18
:
  • Madrid: Abril y Octubre
  • Barcelona: Octubre

ECTS:  
  • Madrid: 100
  • Barcelona: 70

EDAD: 21-40

Presentación:

La digitalización de la comunicación o el impacto de las redes sociales en nuestra comunicación y notoriedad de marca, entre otros factores, nos sitúan en un escenario cada vez más innovador y complejo. El establecimiento de una comunicación 100% bidireccional entre empresa y ciudadano ha modificado el comportamiento de nuestro público, ya que la madurez alcanzada ante el fenómeno comunicativo, su desarrollo cultural y la multiplicidad en los sistemas de acceso a la información (Internet, televisión y radio digital, telefonía móvil) nos exige ser cada vez más creativos a la hora de comunicarnos y transmitir nuestro mensaje.

El mercado está saturado de información, por lo que es vital saber cómo destacar y sacar provecho de lo que comunicamos. Para conseguir esto es imprescindible disponer de una visión integradora de todas las técnicas e instrumentos de comunicación, para consolidar en nuestra estrategia todos los canales que tenemos a nuestra disposición.

El Máster en Dirección de Comunicación Corporativa está diseñado para formar profesionales de la comunicación que sean originales, creativos y eficientes al elaborar planes de comunicación, y que además estén preparados tanto para trabajar en empresas y organizaciones como en agencias de comunicación. Profesionales capaces de perfeccionar las estrategias de Comunicación, Relaciones Públicas y Publicidad de una forma innovadora y, sobre todo, adaptada a los canales por donde se mueve su público objetivo. Todo ello con la potenciación de nuestra reputación corporativa como principal objetivo, algo que empresas y consultoras de comunicación identifican como factor determinante para el crecimiento de una organización en los próximos años.

Razones para realizar el Máster en Dirección de Comunicación Corporativa de EAE:

Puntos Clave

1- EAE es miembro de las principales asociaciones de comunicación de España: Entre las que se encuentran: DIRCOM, ADECEC, CORPORATE EXCELLENCE, AM y AEA. Gracias a estos acuerdos, los participantes del programa disfrutan de los beneficios ofrecidos por las asociaciones.
2- Ranking Eduniversal: El Máster en Dirección de Comunicación Corporativa mejora su posición respecto a la clasificación del año anterior y es destacado entre los 35 mejores masters de Europa del área de Comunicación (“Top 200 Best Masters in Communications Regional Ranking”) según el ranking “Eduniversal Best Masters Ranking Worldwide 2015-2016”. Con estos resultados, el Máster en Dirección de Comunicación Corporativa de EAE lleva 10 años situándose entre los mejores.
3- Ranking El Mundo: Según el ranking “250 Mejores Másters” de El Mundo, el Máster en Dirección de Comunicación Corporativa de EAE es el mejor máster del área de Comunicación impartido en España.
4- Consejo Asesor: El plan de estudios del máster se desarrolla conjuntamente con el Consejo Asesor del área de Marketing y Comunicación, formado por 23 profesionales de empresas como Unilever, Sony, Mango, Nielsen, Nisan, OgilvyOne, Heineken, Endesa, BP, La Caixa o Dockers, entre otras.
5- Plan de Comunicación: Uno de los puntos clave del máster es la realización de un Plan de Comunicación en el último periodo del programa. Gracias a ello, el alumno aprende a desarrollar una campaña de comunicación corporativa integral y viable, o a abordar soluciones de comunicación en situaciones reales de crisis.
6- Prácticas: El 98% de los estudiantes del Máster en Dirección de Comunicación Corporativa que solicitaron realizar prácticas o internship, las realizaron.

Requisitos y admisión:

Doble Titulación

Las personas que completen con éxito el programa obtendrá el título de Máster en Dirección de Comunicación Corporativa por EAE Business School y la titulación de la Universitat Politécnica de Catalunya (Campus Barcelona) o la Universidad Rey Juan Carlos (Campus Madrid).

Para poder obtener las titulaciones que otorgan las universidades, es necesario cumplir los requisitos que solicitan ambas instituciones.

Proceso de admisión
:

El objetivo fundamental de nuestro proceso de admisión es asegurar la idoneidad de los candidatos, a través de su trayectoria profesional y currículum académico. Todos los participantes deben obtener el máximo provecho de esta experiencia de aprendizaje, a través de un contexto en el que sea posible desarrollar una relación a largo plazo con compañeros de clase, profesores y antiguos alumnos.

Para iniciar el proceso de admisión es necesario cumplimentar el formulario correspondiente, para que el perfil del candidato pueda ser evaluado por nuestro Comité Académico. Si la resolución de la Admisión emitida por el Comité Académico al Máster en Dirección de Comunicación Corporativa es positiva, el candidato podrá formalizar su inscripción a este Máster.

Plan de estudios:

En el Máster en Dirección de Comunicación Corporativa:

Campus BARCELONA.

  • Proceso de planificación comercial y de marketing en las organizaciones     5 ECTS
  • Investigación de Mercados, Gestión de la Información y Toma de Decisiones.     5 ECTS
  • Impacto financiero de las decisiones estratégicas     5 ECTS
  • Marketing en entornos digitales     5 ECTS
MÓDULO 2 - Dirección de Comunicación Corporativa    
  • Branding corporativo     5 ECTS
  • Cultura corporativa     5 ECTS
MÓDULO 3 - Planificación Estratégica de Medios    
  • Dirección de comunicación     5 ECTS
  • Estrategias de comunicación     5 ECTS
  • Planificación de medios     5 ECTS
MÓDULO 4 - Minor    
  • Minor     10 ECTS
MÓDULO 5 - Trabajo de Fin de Máster     15 ECTS

TOTAL DE CRÉDITOS     70 ECTS

Campus MADRID:

MÓDULO 1 - Dirección y Gestión en la Organización    
  • Protocolo institucional y empresarial     6 ECTS
  • Nobiliaria y emblemática     3 ECTS
  • Honorificencia y derecho premial     3 ECTS
  • Organización política e interculturalidad     6 ECTS
MÓDULO 2 - Imagen, Identidad y Cultura Corporativa    
  • Comunicación institucional y branding corporativo     3 ECTS
  • Plan de comunicación interno y externo (estrategias de comunicación)     3 ECTS
MÓDULO 3 - Planificación Estratégica de Medios    
  • Organización de actos, eventos y ceremonias     6 ECTS
  • Comunicación efectiva y nuevos canales. Web y redes sociales     6 ECTS
  • Sinergias de equipos de restauración y comportamiento social     6 ECTS
MÓDULO 4 - Prácticas Externas     12 ECTS

MÓDULO 5 - Minor    
  • Minor     10 ECTS
MÓDULO 6 - Trabajo de Fin de Máster     6 ECTS

TOTAL DE CRÉDITOS     70 ECTS

Módulo de intensificación - MADRID
.
  • Proceso de planificación comercial y de marketing en las organizaciones     5 ECTS
  • Investigación de mercados, gestión de la información y toma de decisiones     5 ECTS
  • Impacto financiero de las decisiones estratégicas     5 ECTS
  • Marketing en entornos digitales     5 ECTS
  • Dirección de comunicación     5 ECTS
  • Cultura corporativa     5 ECTS
TOTAL CRÉDITOS     30 ECTS

Financiación, becas y ayudas:

EAE ofrece condiciones especiales de financiación, becas para máster y ayudas para los candidatos admitidos en los programas de EAE. Dentro del Máster en Dirección de Comunicación Corporativa, nuestros alumnos pueden optar a las siguientes becas, otorgadas por la propia escuela de negocios, y las ayudas y subvenciones que aparecen a continuación.

BECAS EAE BUSINESS SCHOOL:

    Beca Desarrollo Integral PYMES. Dentro de su proyecto de formación empresarial superior, EAE ofrece respuestas a las necesidades de las PYMES. El fortalecimiento y la implementación de estrategias de mejora de la competitividad, el desarrollo integral de las organizaciones y de las personas que las forman son elementos clave en nuestra institución.

    Beca Mujer Directiva. Más de un 40% de nuestros estudiantes son mujeres con una edad media de 33 años. Este dato constata la capacidad de EAE para formar alumnas que están en plena madurez profesional y personal y que necesiten compaginar sus actividades familiares, personales y formativas. Con el objetivo de fortalecer, impulsar y consolidar la actividad profesional de la mujer, EAE presenta un programa de ayudas para este segmento profesional. Se valorará el potencial directivo y la capacidad de liderazgo de la candidata como dos cualidades indispensables para el estudio de su candidatura.

    Beca Discapacidad Acreditada. Con el fin de fomentar y contribuir en el desarrollo profesional de las personas con discapacidad, EAE pone en marcha un programa de ayudas para este colectivo.

    Beca Excelencia Académica EAE. EAE distinguirá a los alumnos con mejor expediente académico. Los candidatos que acrediten tener un expediente académico superior a un 9,5 de media podrán acceder a la Beca Excelencia Académica EAE.

    Beca Emprendedores. Dirigida a gerentes de PYMES, autónomos y profesionales que quieran iniciar un proyecto empresarial

    Beca Directivos. Orientada a directivos, cuadros medios y profesionales cualificados varios que aspiren a posiciones de responsabilidad.

AYUDAS Y SUBVENCIONES:

    Fundación Carolina. Beca para la formación permanente que promueve la cooperación cultural y científica entre España y América Latina favoreciendo el intercambio de profesionales. Está destinada a especialistas y profesionales latinoamericanos y españoles que acrediten la necesidad de trasladarse a España o América Latina para completar su formación.

    Becas MAEC – AECID. Esta beca contribuye a la formación superior y el desarrollo profesional de personas extranjeras y jóvenes universitarios con el título universitario superior y, en algunos programas, estudiantes universitarios de último curso. Tipo de ayuda: Becas Programa II-B: Becas para extranjeros para estudios de máster o de especialización en universidades españolas y de centros docentes no universitarios.

    Ayuda a la formación de los trabajadores y las trabajadoras regulada por la Fundación Tripartita. El Servicio Público de Empleo Estatal ofrece ayuda, a través de la Fundación Tripartita, a todas las personas en activo que coticen a la Seguridad Social y han obtenido de la empresa el permiso individual de formación. La denegación del permiso debe estar motivada por razones de organización o de producción. La finalidad será recibir formación reconocida con una titulación oficial o con un título universitario propio. A cambio, la empresa obtendrá una bonificación en la cotización a la Seguridad Social por cada trabajador o trabajadora a quien haya concedido el permiso. La bonificación equivale al coste salarial de las horas laborales que el trabajador o trabajadora haya invertido en formación, con un máximo de 200 horas por permiso y curso académico o año natural.

    AGAUR (Agència de Gestió d’Ajuts Universitaris i de Recerca). Ofece préstamos universitarios de posgrado a unas condiciones muy ventajosas.


Objetivos:

El Máster en Dirección de Comunicación Corporativa tiene como objetivos:

Puntos Clave

1- DIRECCIÓN DE COMUNICACIÓN: Formar directores de comunicación que integren las técnicas y herramientas de comunicación corporativa en la estrategia de empresa.
2- IDENTIDAD E IMAGEN: Profundizar en la correcta gestión de la imagen, publicidad e identidad corporativa.
3- ESTRATEGIAS DE COMUNICACIÓN: Diseñar estrategias de comunicación eficientes para organizaciones que se desenvuelven en ámbitos de gran competitividad económica y diversidad cultural.
4- INFLUENCERS: Capacitar al participante para ejercer influencia en las opiniones, aptitudes y conductas de los públicos internos y externos de la organización.
5- CULTURA DE EMPRESA: Sentar las bases necesarias para configurar una cultura de empresa, clima laboral y sentido de pertenencia mediante la gestión de la comunicación interna.
6 ÉTICA CORPORATIVA: Potenciar los valores humanos y éticos de los profesionales de la comunicación para aumentar la eficacia de sus tareas, además del reconocimiento social y profesional de su labor.

Antes de inicio del curso:

Antes de comenzar las clases, EAE pone a disposición de los alumnos de Grado el aula de Bienvenida Online, espacio en el que pueden descubrir más sobre la Escuela, los profesores, los servicios o el Programa.

Además, una semana antes de estrenarse en las aulas, los alumnos asisten a la Welcome Week de EAE, cinco días de charlas y actividades en las que se presenta toda la información y ayuda que necesiten para dar sus primeros pasos. Durante esta Welcome Week, los alumnos también participan en el ya famoso entre la comunidad EAE Outdoor, una jornada destinada a romper el hielo entre los futuros compañeros de clase a través de actividades de teambuilding, destreza, coordinación, comunicación y creatividad.
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